비슷한 생각을 하고 있습니다. 어차피 증권사에서도 인력수요는 줄어들고 있습니다.

자동화로 인한 불필요 인력들의 감소가 지속적으로 이어지고 있어요.강력한 노조있는 곳은 자르지 못 해서 나갈때까지 사람을 안뽑고 있고요.

생성형 AI가 이제는 5분이면 3시간동안 리서치 애널리스트들이 고민해야할 큰 틀을 다 셋업해서 전달해줍니다.

나라는 사람이 one of them이 아닌 one of the kind 가 되어야하는 시점이 된것 같습니다