- 이번 투표안건은 원래 Meow 앞으로 풀리기로한 물량을 meow가 포기하고 직원들한테 스톡으로 나눠주겠다고 선언
- 이 물량은 약 150M수준 (280M개)
- 트위터에선 이 물량이 직원들한테 과도하다고 싸우는중
이하 팩트 나열 + 내생각
1) 280M JUP은 직원 전체물량이고 각 직급/직책에 따라 차등이지 싶음. 따라서 직원당 월 90k는 말도 안되는 소리
2) 클리프없이 왜 걍 4년베스팅으로 한건지는 잘모르겠음. (스톡옵션도 2년의 클리프기간이 존재함)
3) 전체 토큰중에서 직원한테 배정되는건 약 4% 수준임
4) %자체만 놓고보면, 사실 Web2 스타트업 직원들한테 5%정도 스톡옵션을 뿌리므로 절대 높은 숫자가 아님
5) 그것도 안주면 누가 주피터 직원하나..? 싶긴함
6) 쟤들은 공무원처럼 철밥통이 아님. 걍 일못하면 걍 2달뒤에 짤릴 수 있음
7) 급여가 많긴한데,,, 원래 스타트업 다니면서 하이리스크를 테이킹하는 것은 이러한 미래의 보상을 노리고 들어오는거 아닌가?
8) 현재의 급여만 볼거면, 그냥 대기업가면 되는거 아닌가 싶은데..
9) ㅈ밥들을 뽑는데 저 돈을 쓰면 뒷목 잡겠지만 재능러들을 데려오는데 저 돈을 쓴다면, 두팔벌려 환영임