🇰🇷 육사 출신 진급 집중, 공정성 이슈?

「 육군 영관급 인사 대상자들을 살펴보면, 육사 졸업생들이 학군단을 비롯한 다른 출신보다 진급률이 크게 높았습니다. 」

❓ 개인적인 생각
이게 뭐가 잘못된 것임?

여기에 공정성 의문이 왜 나오는지 솔직히 이해가 잘 안 가네요, 인사의 공정은 결과가 아닌 선발 과정에서 지켜져야 하는 것이라 봅니다.

그렇게 따지면 일반 사기업에서도 신입 뽑을 때, 출신대학을 보면 안 되겠지요. 그럼 누가 공부해서 좋은 대학을 가려고 하겠습니까.

어느새 한국사회는 과정의 공정보다 결과의 공정을 요구하는 목소리가 높아지고 있는 것 같아서 씁쓸함.